大一暑假，经学院有关老师介绍，我来到德胜洋楼有限公司实习。因为也是第一次到这种私有企业进行社会实践，所以感受也挺多。实践已经结束，只有用文字记录那些体会和感悟。
第一次进到公司，首先感受到的是一个字：美。整齐别致的美式木制洋楼，曲折开阔的沥青路面，郁郁葱葱的树木，清可见底的池塘，清脆婉转的鸟鸣，包括咖啡屋里轻柔的背景音乐，淡淡的清香……仿佛把人带入一处真实的美式小街一般。
可后来才知道要做到这些，需要很多人的汗水，自我保护的意识，认真负责的态度。
这些是初到德胜的感受，等到正式工作之后，那种体会才更加真实和深刻。现在就谈谈这些感受。
第一，工人的精神面貌和友善。
自从加入公司管家中心部门工作后，就感到员工们的友善，他们耐心细致地教我们如何使用工作记录本，如何理解企业价值观，如何打扫房间的卫生，如何投币打饭等等。在你工作时，他们会经常帮助你，尽管这不是他分内的事，他们的工作态度认真负责。从来没有偷懒，磨洋工之类的事情发生。因为他们把工作看作自己的职责，公司的恩惠。自己理所当然要全力以赴地工作。
员工每天早上要开晨会，主要是分配任务，报告发现的问题，在晨会开始，大家要齐声唱晨歌，主要是提高员工工作的热情。
第二，企业的价值观及制度。
一个企业如果想要做强大，就必须有一种核心力量：企业价值观，以便在今后的竞争和社会变革中能够保持企业本色，凝聚成整体不断发展。德胜的价值观是“诚实，勤劳，有爱心，不走捷径”，这种价值观深深地渗透于企业文化之中，为员工接受，贯彻并执行。本着这些原则，在工作甚至十生活中都自觉要求自己，做合乎企业价值观的事。
总的来说，德胜的价值观是规定人在工作及生活中，要本着诚实守信的原则，做事要认真负责，全力以赴；不怕吃苦和劳累；关心别人，帮助需要帮助的人，工作不能偷工减料，走捷径。
公司有着严格的制度，制度里有很多人性化的规定：比如建议工人每天至少刷牙一次，以免影响他人工作；有病必须休息，工资照付，带病上班要受罚等等。公司规定每月员工动都要坐在一起学习制度读本。从行政管理人员到普通工地上工人，谁都不列外，这样也加强了公司不同职责员工之间的沟通。还有一点，公司规定管理人员每月也必须到管理中心定岗一天，干一天清洁工作，主要是缩短公司职工之间的层次感。
第三，公司的福利待遇。
德胜公司很重视员工的福利待遇，从很多方面对员工进行照顾。比如：公司员工如果愿意的话可考驾照，公司报销大部分培训费用，并照常支付培训期间薪水；公司为员工提供免费的浴室，小到洗衣粉，厕纸，这是在其他工地上的普通打工者享受不到的；公司的食堂饭菜几乎都是半价，毫无利益可赢，每年公司都要在食堂方面支付很大一笔费用。
第四，工作的辛苦及谋生的不易。
我的工作主要是保洁工作，还做一些夜班保安工作。每天九小时的工作时间。有时在炎炎夏日下挥着汗滴打扫地面；有时要打扫客房的每一个角落，有时在食堂厨房刷几百副碗筷，接连不断地打饭，有时在岗亭里坐上一夜，还要及时为进出的车辆开关门，此外还有剪草，修剪爬山虎，升挂客人居住房间的国旗，拔杂草等以前很多没干过的活。
当看到烈日下房顶黝黑的建筑工人，木匠忙着活计，你更会感受到谋生的不易，更加珍惜目前的学习坏境。时时告诫自己，自己也是工人农民的儿子，一切都要珍惜，更要在以后的人生之路上不断奋进。
最后，谈谈企业的宗教文化。公司里有一个教堂，不大却很神圣，整齐的《圣经》和《赞美诗》。高高的十字架，清幽的钢琴曲，所有的一切烘托出静穆洋和的氛围。每个礼拜，教堂都有聚会，这时人们放下手中的话前来聆听，祈祷。我不是基督徒但听了几次也挺受益非浅，有很多值得思考的东西。公司为员工提供这样一个精神寄托的场所，也体现了公司对员工的关怀体贴。
一个月的实习结束了，酸甜苦辣，辛苦劳累，只有亲身经历过的人才能体会得更深刻。
人生处处是学习的地方，不仅仅拘于书本。在生活中，体会得更贴切。还有种种经历和感受，这里便不再一一说明了。
忘不了那段炎炎的夏日，忘不了与公司的同事结下的友情，忘不了那次难得的经历。
最后感谢学院领导，翟老师为我提供的这次实习的机会，谢谢！