程序员应该知道的福利(转)

工资每个月多少 工资是需要谈的,我见过很多优秀的人工资很低,就是因为他们不懂谈工资。公司之所以要求薪资保密,就是说明同等职位的工资存在较大的差异 入职时候的工资可能在很长的一段时间内都不会变, 不要指望你入职后,再涨工资。 例如:公司招了两个程序员,程序员A 5000,程序B 8000,用了一年。感觉两个人水平差不多,工资还是那样维持着。如果非要公司做解释,公司会说当初就是那么谈的。 年底奖金有多少 我们在计算自己的年薪都是用 (月工资*一年发多少个月)来算的, 年底的奖金非常重要, 这个一定要跟HR问清楚。 有奖金和没...
编程点滴 | 2018-03-04 10:09 | 阅读 1479 次 | 评论 0 条

玩波

禁止 1,重压篮球 2 野鸡盘口 3 玩点球 4 孤注一掷 ,5禁止买斯诺克盘口(最近参加比较较多的球员)。 1)输了想赢回来 ── 骤眼看来,这是很自然的事,但往往会导致投注人越输越多。好的方法是:一开始已有全盘的投注策略编排,有时间性,有目标,和要有上佳稳定的心理,那就不会因为“输了钱”而影响投注,从而越输越多,最忌讳的是输了想捞,赢了还想赢 2)冷门的不敢买 ── 普遍的人都有一个错觉,认为热的会比冷的机会大;或者越热越有机会,结果会热的买多些,或者全部本钱买下去。冷门的就算会买,都只是小注。这样确实比较难赢到钱的。因为在数学上(不要忘记我是数据分析派),冷热的机会...
奇技淫巧 | 2018-03-03 21:54 | 阅读 1180 次 | 评论 0 条
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